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聯想的崛起，離不開兩個人。
一個自然是掌舵人柳明智，一個則是倪星宇院士。
這兩個人，一個人管經營，一個人管技術，開始的合作是相當的親密無間。
正是這一文一武的搭檔，讓聯想如同坐上了火箭般迅速發展，儼然成為了本土企業這個行業里的領頭羊。
可是隨著聯想的快速發展，兩個人之間開始產生分歧。
技工貿和貿工技的爭論，就是由這兩個人引起的。
柳明智認為，沒有必要花大量的資金在研發上面，這是一個錯誤的方向，會在很大的程度上掣肘聯想的發展。
最重要的是，研發這個東西，充滿了太多的不確定因素。
一個項目有可能花費了大量的時間和資金，最后卻一無所獲。
這對作為商人的柳明智來說，是根本無法接受的。
身為院士的倪星宇卻看得更加深遠。一秒記住
他很清楚一個事實，一個企業或者一個國家，如果沒有真正屬于自己的技術，那就會處處受制于人，被人各種卡脖子，只能艱難的活著。
對于聯想這樣的企業來說，稍不注意甚至就會是末路。
柳明智希望獲得更多的利益，倪星宇則是站在更高的位置，希望能夠為國家做一份貢獻，同時保障聯想在技術上的獨立性。
這種情況下，兩個人之間的理念越來越沖突，矛盾也越演越厲。
最后，二人之間勢同水火，根本無法在合作下去了。
隨后，便出現京城聯想和港城聯想。
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