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第七百五十四章 三人行(上)

嘉靖皇帝不說話,其他人就更只能閉上嘴,安靜的站著等待皇帝思考結束。

其實對于皇帝這次召見的目的,作為近年揣測皇帝最成功的三人,都猜的差不多。

直接原因是秦德威直接推薦座師為太子賓客,以及傳言秦德威意欲擁戴太子監國,引起了皇帝的關注或者說警惕,讓皇帝暫時放下了修仙大業。

而深層原因則是皇帝因為壽命焦慮帶來的猶豫和不自信,所以就想著通過召見,來親自觀察三個最有權大臣的心思。

或者說,面對太子監國這種輿情,嘉靖皇帝還沒有明確主意。畢竟那是親兒子和國本,而且嘉靖皇帝本人也因為正因為壽命而焦慮,也不得不考慮將來。

在沒主意的前提下,就讓大臣們先互相吵吵,然后旁敲側擊,這也是嘉靖皇帝的老套路了。

所以嘉靖皇帝剛才上來就先從東宮事務入手,質問秦德威。

就是秦德威實在能跑題,不停訴苦叫難,又吵著要辭去少詹事,成功帶偏了節奏,暫時吸引了皇帝的全部注意力。

要說大明內閣加六部的行政制度,開創于永樂,發展于宣德、正統,鞏固于成化、弘治。

到了嘉靖朝時,這套行政制度已經徹底成熟,變成了傳統。夏言、嚴嵩都是這套制度的受益者,算是傳統體制的權臣。

而秦德威與另兩人相比,就屬于非傳統的權臣,似乎干什么都行,看到什么都想指手畫腳,偏偏還都能有所作為,結果導致亂七八糟的加官一大堆。

從文淵閣到翰林院再到詹事府的官職都有,現在連伯爵爵位都安排上了,但拋開爵位勛位不談,實際官職一看也就四品。

說在文淵閣,但不預機務;說在翰林院,又不是掌院;說在詹事府,卻只掛名不管事。

世人印象里秦學士或者秦中堂有權有勢,但那些權勢都是建立在秦德威個人能力基礎上的,而并非來源于官職本身。

不然的話,翰林院那么多學士,詹事府也有比秦德威品級更高的人,文淵閣里更有預機務的大學士,京城里還有百八十個公侯伯,為什么都不具備秦德威那樣的權威?

所以像秦德威這樣的人,在某種程度上,真可以自我評價一句“能力之外的資本為零”。

想到這里,嘉靖皇帝忽然懂了秦德威當前真正的心思。這位“嘉靖男兒”的核心訴求,就是在制度上把他的政治地位確定下來。

無論這個制度是新設軍機處也好,或者是擁戴東宮之類的也好,表面是什么其實都不重要,關鍵是從制度上彰顯出權威。