“首重品質，其次學識”

    李懷德講道：“這一次軋鋼廠揚帆破浪，開拓創新，是軋鋼廠的機遇，也是軋鋼廠職工共同的機遇”。

    “我們有著重視人材教育和培養的優秀傳統，有崇尚技術和奉獻精神的土壤，軋鋼廠能有今天是大家共同努力的結果”。

    “守土有責，在崗盡責”

    李懷德看向會議室內眾人，尤其是人事相關工作的幾人，強調道：“此次招錄工作直接影響到軋鋼廠未來二十年的發展和進步，你們是時代的掌舵者，多用心，多盡力”。

    “明白”

    景玉農是人事處主管領導，她接了李懷德的話點頭鄭重應允了。

    “人事處的招錄工作會請到紀監同讜組兩個部門的同志協同辦公的，在紀律方面請您放心”。

    “好”

    李懷德點點頭，對著景玉農說道：“這個擔子要交給你了，辛苦”。

    景玉農點點頭沒再說什么，而是示意會議繼續進行。

    “領導，關于人事命令的情況……”

    韋再可匯報道：“下周一徐主任要同景副廠長去營城接收造船廠，您看是不是應該把人事命令公布下去了？”

    “這個確實是”

    景玉農看向李懷德介紹道：“按照管委會會議的議定，徐斯年同志是要出任造船廠書記兼廠長一職的，再繼續主持辦公室工作就不合適了”。

    “嗯，這件事同谷副書記溝通一下”

    李懷德看了看手邊的會議議程，隨后對著韋再可說道：“如果讜委那邊沒什么意見，可以發了”。

    “那……”

    韋再可遲疑著問道：“廠辦主任的人事任命是否需要同時公布？”

    “這個也請谷副書記做主”

    李懷德只是回了這么一句，抬了抬手示意道：“按照會議議程繼續吧”。

    他不愿意再談其他工作，只開辦公會，眾人也沒再說其他的。

    后勤處馮行可匯報了軋鋼廠同京城火車站合作，以及煉鋼廠同地方碼頭部門合作，分別搞的貨運疏散基地項目。

    “京城火車站提供了一塊地皮，地上建筑可以作為倉庫，院子很大，可以安置運輸車隊”

    馮行可介紹道：“貨運車輛需要咱們廠提供，包括司機和運營管理人員”。

    “大概需要多少臺車？”

    李懷德微微皺眉，道：“現在廠里的預算有些吃緊啊”。

    “這要根據載貨量，以及今年的貿易量來判斷”

    馮行可看向李學武說道：“如果今年的貿易量比較大，那么就需要多購置車輛，如果貿易量穩定，則可以酌情少配置車輛”。

    “以五臺車為一個基數吧”

    李學武看向李懷德建議道：“今年畢竟很特殊，貿易計劃制定并不準確，變量太多，先配置五臺車，如有需要再行增加”。

    “嗯，可行”

    李懷德點頭，看向馮行可交代道：“就以五臺車為一個基準，同時協調咱們的汽車運輸隊配合，工作量超標再增配”?！?