呂志超說道：“長嶺鎮是歸縣里管，縣領導居然找到了錢茂強，那就證明有背景很強的人想要這個位置，所以才想到把他挪動一下。

  不管你跟縣領導的關系如何，如果單純找縣領導的話，恐怕很難改變他們的決定，所以你必須找市領導?！?br/>
  賈二虎點了點頭：“我也是這個意思，但總覺得作為一個私營企業主，干涉人家體制內的干部調動，是不是讓人覺得有點不知天高地厚呀？

  說實話，錢茂強要是我兄弟還好說，大不了在領導面前賣個人情，實話實說，領導也會考慮。

  畢竟我們和錢茂強沒私交，為他去找領導，我就擔心領導反而會感到反感，覺得我是在干涉他們的日常工作?！?br/>
  溫如玉點頭道：“你這種擔心絕不是多余的。真要是找領導幫私人的忙，領導還能理解。

  像錢茂強這樣的情況，跑到領導面前說話，真的有可能引起領導的不適，甚至覺得你把市政府當成了自家的后花園，一個簡單的用人調動，你都要指手劃腳。”

  呂志超笑道：“你們的擔心是對的，所以我們首先要考慮，錢茂強這個人是否值得幫？

  從目前的情況來看，這個人還是相當正直，而且心里是憋著一股勁，又苦于沒有人脈和背景。

  這樣的人我們幫他一把，于國于民，于我們集團都是一件好事。

  既然我們肯定了這個大方向，至于如何達到目的地，方法永遠比困難多。

  從某種角度而言，我們去說情，確實有干涉領導正常工作的嫌疑，但從另一個角度而言，我們難道不是為領導排憂解難，甚至等于是替領導發現了一個，恐怕連他們明察暗訪都有可能發現不了的好干部？”

  賈二虎點頭道：“呂總這話說到點子上去了。我要是去找領導，絕對不能說我們企業需要這樣的干部，而是要告訴領導，這個干部實在難得?！?br/>
  溫如玉笑了笑：“沒在四九城學習之前，我會舉雙手贊成你們這種推斷。但現在我更清楚，體制內的人脈和背景，可以說是第一先決條件，有了這兩項作為保證，你才能去談能力和人品。

  沒有這兩項保證，一切都是空談。

  就說這個錢茂強吧，我們憑什么說他是個好干部，就憑他替我們做了一些服務工作？

  也許換成任何人，在鎮長這個位置上，遇到像我們這樣的企業，又引進了三個外貿項目，恐怕做的都不會比他差，甚至比他做得更好。

  最重要的是，我們目前沒有經歷過什么邁不去的坎，他也沒有為我們解決什么我們解決不了的問題。

  這種情況下說他好，在領導面前就是一句空話。

  說白了，就像你剛剛所說的，你要是打算去找呂領導的話，還不如直接跟他說，這個錢茂強就是你的好兄弟，你想幫他一把，說不定呂領導還會答應。

  你要是說他是個好干部，說不定呂領導還以為你又做又立，占了便宜又賣乖，他幫了你還得不到你的感謝，反而要來感謝你，替他發現了一個好干部?！?br/>
  溫如玉說的一點都不錯。

  賈二虎眨巴著眼睛看著她，轉而又看向呂志超。

  呂志超點頭道：“董事長這話說到點子上去了。所以接下來我們要分析，怎樣跟呂領導說，才能夠讓他覺得我們希望錢茂強能留下，而且又確實是等于在幫呂領導。

  呂領導不是調來不久嗎？

  他對全市上上下下的干部肯定不夠了解，現在縣里有人想動錢茂強，錢茂強有沒有人脈和關系并不重要，重要的是想來接替他的人，至少在縣里有著強大的人脈和關系。

  呂領導要想了解縣里的情況，甚至了解縣里干部的動態，就不希望縣里是鐵板一塊。

  你可以從這一點入手，讓呂領導知道，如果留下錢茂強，很有可能撬動整個縣里的關系網，從而找到他需要的東西?！?br/>
  賈二虎如夢方醒，連連點頭：“呂總，我明白了。我要讓呂領導知道，留下錢茂強并不只是為了方便我們，更重要的是給他推薦一個幫手，甚至是試金石，可以讓他在最短的時間里，掌握縣里的動態。”

  溫如玉也贊同的點著頭，心里卻想著：這個呂志超真是條老狐貍！

  看來用他做總經理是對的，人際關系方面，恐怕沒有他處理不好的事情。

  賈二虎轉而又問道：“呂總，你覺得現在的長嶺鎮，對于體制內的干部而言，是不是都意味著一個相當好的機會？

  又或者說，是機會與風險并存呢？”

  溫如玉這時插了一句：“覺得應該是機會與風險并存。就目前的狀態而言，如果我們集團做好了，對于鎮干部而言，絕對是千載難逢的機會。