有不作為、亂作為的，有風氣不正、大吃大喝的，有私設小金庫、鋪張浪費的，有搞形式主義、不落實工作的.......
整個燚城官場風氣，為之一清。
這招就是敲山震虎，殺雞給猴看。
白刃高高舉起，比什么樣的說教都管用。
他們知道，那個強勢的梁書記已經回來了。
而且，手段只會比以前更嚴厲。
梁書記是連市長都敢掌摑的人，處理他們，眼睛都不會眨一下。
如此一來，立刻又空出了好些干部崗位。
再加上有一批提前退居二線，有十幾個一把手崗位空出來了。
梁江濤大力任命年輕領導。
一是挑選一些年富力強，有活力、有沖勁的干部。
梁江濤選人用人，只看工作成績，不看資歷，更不看關系。
二是他第一批招收的選調生，都已經在鄉鎮崗位上歷練一段時間了，梁江濤再給他們壓擔子。
考核優秀的，直接任鎮長。
不適應鄉鎮的，根據所學專業，到縣直機關任職。
林月冰、任遠、李斌這幾個表現突出的，更是委以重任。
林月冰任縣委宣傳部副部長兼縣委縣政府新聞辦主任，任遠任縣委辦公室副主任兼縣委研究室主任，李斌任縣委宣傳部副部長兼縣文化廣播新聞局局長。
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