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第720章 騰達精神測試改版(補更)

    看起來,騰達確實已經是一個非常有影響力的企業了,因為越來越多的人想要加入騰達、成為正式員工,所以這反過來催生了一個新的產業。

    裴謙不由得眉頭緊皺,有點發愁。

    買了這些輔導材料、上了培訓班的人,確實更容易在筆試中考高分,這毋庸置疑。

    但這特么不就意味著,考進來的人是奮斗逼的概率更大了么?

    但是這又沒什么好辦法,騰達福利好的名聲已經傳出去了,有的是人擠破頭想要進來。

    不管再怎么改變考試內容和篩選規則,篩出來的可能不是最頂尖的那批人,但一定是最不壞、最全面的那批人。

    這就有點無解了。

    而且,裴謙也比較反感這些培訓機構的行為,從本質上來說,這就跟很多“超級中學”在干的事一樣。

    名額是有限的,但一部分人開啟“軍備競賽”,其他人也只能被迫跟進,就形成了一種內卷生態,大家都很累,但大家都沒得到更多好處。

    這雖然不妨礙裴謙虧錢,但卻讓他覺得有點不高興。

    看到裴總一直沉默不語,郝云也表情嚴肅:“裴總,您也注意到了么?”

    裴謙:“?”

    我注意到什么了我?

    郝云繼續說道:“裴總,我認為,凈化公司內部風氣、抵制外部誘惑越來越重要了!”

    “昨天有出版社找到吳濱,想要花重金買騰達精神測試題,幸虧吳濱意志堅定,斷然拒絕?!?br/>
    “但這肯定不會是最后一次。騰達一些關鍵崗位上的人,有可能會抵制不住這種誘惑,這種風險必須提前防范!”

    裴謙眨了眨眼睛。