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第137章 選 拔新店長

    裴謙把辛助理叫來，要去摸魚網咖一趟。

    路上，裴謙簡單說了一下觴洋游戲的事(情qíng)。

    “節后，抽時間考察一下觴洋游戲，把詳細的(情qíng)況跟我說一下。可以跟他們老板稍微透露一點消息，就說我們有收購意圖?！?br/>
    裴謙怕考察的過程中那邊就散伙了，到時候還得一個個把人找回來，那不是麻煩了嗎。

    破鏡重圓終究還是有裂痕，要接盤就完整接盤！

    所以提前給觴洋游戲的老板透露一下收購意圖，讓他生出一點希望，別著急忙慌地就把公司給解散。

    辛助理開著車，點頭說道：“好的裴總。不過據我所知，這好像是一家運營狀況不太良好的公司？”

    辛助理說得很委婉。

    “我看中的不是現在，是它未來的潛力。”裴謙說得底氣十足。

    “嗯，相信裴總您的眼光。”辛助理問道，“大約的考察時間是多久？時間越長，了解得越充分，我們在并購談判的時候就會越有優勢?！?br/>
    她頓了頓，又補充道：“而且，對方目前應該處于虧損狀態，可以適當地拖一些時間，這樣有利于我們壓價?！?br/>
    壓價？

    壓什么價，越貴越好??！

    裴謙立刻搖頭：“不用故意拖時間，越快越好。”

    “游戲行業分秒必爭，為了壓價拖延的那些時間，還不如快速投入到運營中。不要因小失大?！?br/>
    “好的?！毙林碛謫柕溃骸澳敲矗@次收購，是把公司整個收購，還是……”

    收購公司也分很多種，有的只要空殼，人員一概不留；有的則只要游戲公司旗下的游戲ip；還有的會對公司的架構進行調整，比如空降一個領導、以新的人力系統來管理等等。

    具體怎么收購，還要看裴謙具體看中了對方的什么，這樣方便談價。