幾位老部下有聚集到了張濤的辦公室里。

“張總，怎么樣了？李衛東是不是不肯發放今年的年終獎金？”負責生產的孫部長開口問道。

張濤搖了搖頭：“李衛東沒有馬上答應，他說要考慮一下。先等兩天吧，如果他不答應的話，那就想辦法讓車間停幾天。”

“張總，李衛東會不會是想拖延時間，然后?；ㄕ邪桑俊睂O部長開口問道。

旁邊，那位資歷最老的劉部長半開玩笑的說道：“說不定李衛東是在想辦法，把咱們都開除了呢！我是無所謂的，反正年紀大了，也快退休，你們可還年輕??！

現在這年景，找工作也挺不容易的。若是大小伙子還好一些，好歹能干一些出力的活。像是你們這歲數，高不成低不就的，而且還上有老下有小，未必有合適的工作?。　?br/>
“老劉，你就別嚇唬他們了?！睆垵又f道：“咱們可都是公司的領導，哪能說開除就開除的！把咱們都開除了，廠里明天就會停產?！?br/>
“可萬一這李衛東要是拼個魚死網破呢？”孫部長一臉擔憂的問。

“就為了一年的年終獎金，拼的整個公司倒閉？李衛東又不是傻子，他怎么會做這種事情！”張濤冷哼一聲，接著說道：“更何況我早有準備。”

“張總，你都有啥準備，給我們透個底唄，我們也好安心?！睂O部長開口說道。

“我已經悄悄放消息給市里，說咱們富康工程可能會進行大規模的裁員，包括管理層在內，都要進行大換血?！?br/>
張濤微微一笑，開口解釋道：“咱們富康工程是有一定特殊性的。雖說咱們是股份有限公司，但畢竟是由國有企業改制而來的。

當年裝載機廠的時代你們都知道，都快倒閉了。進行改制以后，企業就被盤活了，這些年的效益也是蒸蒸日上。因此市里面一直把咱們公司，當成是企業改革成功的模范和榜樣。

最近一段時間，企業的改革一直是國家在抓的重點工作，別的不說，就咱們青河市，已經有大批的企業完成了改制。

現在正值企業改革的關鍵時刻，市里面怎可能讓咱們這個企業改革的先進典型出問題？要是咱們出問題了，那么企業改革的大方向就會受到懷疑。所以這個時候，李衛東不敢跟咱們撕破臉，他要顧全大局！”

“原來如此，還是張總考慮的周到?。　?br/>
“是啊，張總深謀遠慮，走一步看三步，那李衛東還怎么跟咱們斗！”